Willkommen auf „handicap-portal.eu“!

 

Hallo zusammen,

wer in den letzten Jahren HCP (Handicap-portal) verfolgt hat, hat mitbekommen, dass das Portal durch Software, Limitierungen und Datenbankänderungen durch den Internetprovider zerstört wurde.

Es gab Weiterleitungen auf Werbeseiten, die ich nicht abschalten konnte. Auch wurde der Service unterirdisch und das nach knapp 18 Jahren Kundentreue! Sind halt in der Servicewüste Deutschland!

Da ich kein Programmierer bin, hatte ich keine Chance, die ursprünglichen Daten, trotz diverser Datensicherungen, wieder herzustellen. Daher war ich auf Hilfe angewiesen. Lapidare Antwort „Da müssen Sie sich selbst drum kümmern!“ ist nicht gerade das, was man sich als Laie wünscht.
Nix „heute bestellte und morgen da. Wir kümmern uns um alles…“
Da konnte man sich nicht 1und1 zusammenzählen!

Nun habe ich einen Providerwechsel vollzogen. Daher muss ich jetzt, neben dem normalen Tagesgeschäft, experimentieren, ob und wie ich es wieder hinbekommen, um das Portal wieder aufzubauen. Ist aber alles noch im ungewissen, was, wie, ob es geht oder nicht. BeimTesten geht viel Zeit drauf und ich hoffe, ich kann etwas von den alten Daten retten.

Auf jeden Fall erfahrt ihr hier die Fortschritte und die ein oder anderen News. Es gibt viele neue Informationen, auch was die Hilfsmittelklageverfahren angeht. Da dürften einige Informationen rumkommen, die auch für eure Anwälte neu, verblüffend und absolut unglaublich sind, aber durch Fakten und Dokumente bewiesen werden können

Viel Spaß!


WERTSCHÄTZEND UND PERSÖNLICH
Ich kommuniziere respektvoll und verbindlich, wertschätzend und persönlich – ganz egal, ob ich einen Menschen duze, sieze, welche Hautfarbe, Nationalität, Neigung, Vorlieben oder sonstige Herkunft jemand hat oder stammt.
Kommunikation auf Augenhöhe ist einer der Grundwerte, die man auf Fluren, in Büros, Geschäften, auf Veranstaltungen oder genauso im alltäglichen Leben, wie in Gesprächen mit unserem Gegenüber praktiziert.

Gendersensible Sprache
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit und zur Vereinfachung wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die sprachlich gängige Form verwendet.
Entsprechende Begriffe, Bezeichnungen oder andere Ansprachen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter und Diversitäten.
Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle oder vereinfachte Gründe und beinhaltet keine Wertung!